Nous avons fait de la sécurité des employés de Renewi une priorité absolue - et nous continuons à améliorer la perception des risques de nos collègues afin de contribuer à la prévention des accidents.
La santé et la sécurité de tous les employés de Renewi a toujours été notre priorité absolue. C'est pourquoi nous nous sommes toujours fixé et continuons de fixer des objectifs ambitieux en matière de sécurité. Cette année a été difficile pour nous, car de graves accidents se sont produits sur les sites de Renewi. Cependant, nous avons fait des progrès concernant nos taux de signalement des quasi-incidents et de clôture, et notre nouvelle initiative HomeSafe vise à sensibiliser nos employés aux risques. Nous sommes en outre convaincus que nous réussirons pour la mesure de sécurité phare de l'entreprise : un taux d'accidents supérieur à trois jours.

PERFORMANCE

Bien que le nombre total d'accidents avec plus de trois jours d'absence ait chuté de 3 %, passant de 98 à 95, le taux d'accidents de plus de trois jours, soit le taux glissant sur 12 mois par nombre d'ETP, a augmenté. Néanmoins, le taux général de fréquence des accidents avec arrêt de travail a considérablement diminué, ce qui montre que nos efforts pour réduire le nombre moyen d'accidents par employé portent leurs fruits. Le taux de gravité, qui a de nouveau évolué négativement, est un sujet de préoccupation permanent. Il signifie que l'absentéisme dû aux blessures dont souffrent nos employés s'est accru, nous exhortant à poursuivre nos efforts pour sensibiliser à la sécurité et à protéger de plus en plus nos employés des dangers qui les entourent. Une évolution positive a été la notification des quasi-incidents. Cette année, nous avons signalé plus de 29 898 quasi-accidents, soit une augmentation de 67 % ; dans le même temps, nous avons augmenté le taux de clôture de 11 % pour atteindre un total de 80 %.

CONCLUSION ET PERSPECTIVES 

Renewi est synonyme de nouveaux départs. Notre campagne HomeSafe, qui a débuté cette année, constitue un nouveau chapitre pour nos efforts QHSE (qualité, hygiène, sécurité, environnement). Elle s’éloigne des méthodes traditionnelles de suivi des taux d'accidents et nombres d'incidents uniquement, et met l'accent sur le signalement des risques potentiels et sur les clôtures en équipe. Ce faisant, nous augmentons la perception des risques et clôturons les événements mineurs avant qu'ils ne se transforment en situation majeure. Nous avons par ailleurs un nouveau système mondial qui donne à chaque employé la possibilité de signaler instantanément tout incident. Nous sommes certes déçus de ne pas avoir pu atteindre tous nos objectifs ambitieux pour 2020. Mais nous constatons des améliorations dans notre approche fondamentale de la sécurité, ce qui nous conforte dans l’idée que nous allons aussi constater une amélioration de notre taux d'accidents de plus de trois jours dans les prochaines années. C’est pourquoi notre ambition à long terme - réduire notre niveau d'accidents dans l'ensemble de l'entreprise à « zéro accident », et pas simplement à un « niveau acceptable » - est toujours d'actualité. En incluant activement nos employés dans notre finalité de sécurité, nous nous dirigeons vraiment dans la bonne direction.